La formation pour les directeurs d’école indépendante

Je m’inscris librement à un ou plusieurs modules de formation proposés :

Module A : COMMUNICATION ET FUNDRAISING
J’améliore ma communication pour mieux faire connaître mon école, recruter des nouveaux élèves et améliorer ma stratégie de fundraising.
Journée complète – Présentiel

Module B : CADRE JURIDIQUE OBLIGATOIRE
Le cadre juridique change sans cesse et je veux maitriser la réglementation qui s’applique à mon école. J’actualise mes connaissances pour plus de sécurité juridique (risque pénal, RGPD, risque sanitaire, formalités et affichages obligatoires en tant qu’employeur…).
Demi-journée – Distanciel

Module C : MANAGEMENT ET GESTION DE CONFLITS
J’améliore mon management et apprends à prévenir et à gérer des conflits.
Journée complète – Présentiel

Module D : RESSOURCES HUMAINES
J’améliore la gestion administrative du volet RH de mon école (contrat, paye, convention collective, mutuelle…).
Demi-journée – Distanciel

Module E : GESTION QUOTIDIENNE ET AMELIORATION CONTINUE
J’améliore la gestion et le management quotidiens de mon école (positionnement et communication avec les parents, partage clair des responsabilités entre la direction et le CA ; procédures qualité, conduite des projets).
Demi-journée – Distanciel

Module F : INSPECTION
Je réussis mon inspection et assure la pérennité de mon école.
Demi-journée – Présentiel

Module G : ORGANISATION
Je prépare pour une rentrée sereine les documents et le calendrier annuel des rencontres nécessaires pour l’équipe pédagogique mais aussi pour les parents et les élèves sur tous les secteurs de la vie de l’école.
Demi-journée – Présentiel

Module H : J’INTÈGRE DANS MON ÉCOLE DES ENFANTS À PROFILS ATYPIQUES
Formation à suivre dans l’idéal avec son équipe pédagogique.
Accueillir personnellement chaque élève suppose d’être en mesure d’identifier les troubles de l’apprentissage et de proposer aux familles des actions de remédiation, en étant à l’écoute des innovations pédagogiques au service des apprentissages.
De une à trois journées modulable – Présentiel

A Paris dans une école du XVème ou du XIe (module H) 
A distance, selon le module, par visioconférence (Zoom).

Une solution clé en main et un accompagnement sur mesure pour résoudre un problème précis.

J’expose ma situation et reçois un devis proposant soit un coaching personnalisé, selon mes propres contraintes de temps comprenant soit une formation en distanciel, soit une formation dans mes locaux sur le ou les sujets qui me préoccupent spécifiquement. Des prises en charge financières sont envisageables.

100 % en distanciel avec un accompagnement personnalisé.

Une solution disponible à tous moments comprenant :

• Des supports écrits et des capsules vidéo de 20 min sur chacun des thèmes suivants :
  – Le cadre juridique obligatoire
  – Management et gestion de conflit
  – RH : Gestion administrative
  – Gestion quotidienne de l’école
  – Je réussis mon inspection
  – Bien préparer sa rentrée
  – Communication et fundraising
• 1 heure de hotline avec notre responsable juridique
• 6 heures de tutorat avec un directeur expert lors du premier trimestre de votre prise de poste
• Les deux guides pratiques édités « Réussir son inspection » et « Diriger et recruter son équipe » offerts