Cette formation vous aide à comprendre les responsabilités liées à la création et à la gestion d’une équipe au sein d’un établissement scolaire indépendant. Il vous permet de maîtriser les bases juridiques et administratives nécessaires pour recruter, encadrer et accompagner vos collaborateurs.
À l’issue de la formation, vous serez capable de choisir les statuts adaptés aux différents membres de votre équipe, de rédiger des contrats de travail conformes à la réglementation et de remplir vos obligations d’employeur. Vous disposerez également de repères pour gérer la paie, appliquer la convention collective et organiser la gestion des ressources humaines dans votre établissement.
Une formation prise en charge par AKTO
Programme détaillé
- Choisir le bon statut pour chaque membre de l’équipe :
– Salariés, bénévoles, stagiaires, services civiques, autoentrepreneurs
– Identifier les besoins de l’établissement
– Adapter le statut aux missions confiées - Rédiger les contrats de travail :
– Différences entre CDD et CDI
– Les éléments indispensables du contrat de travail
– Les bonnes pratiques pour sécuriser la relation de travail - Assumer ses obligations d’employeur :
– Les obligations administratives liées à l’emploi
– Les responsabilités du chef d’établissement employeur
– Les règles à respecter dans la gestion quotidienne - Appliquer la convention collective :
– La convention collective nationale de l’enseignement privé indépendant
– Les règles applicables en matière d’emploi et de rémunération - Gérer la paie et les données RH :
– Calculer et faire évoluer la rémunération
– Organiser le suivi des données et documents RH
– Assurer le classement des informations conformément à la réglementation
Objectifs pédagogiques
- Comprendre les responsabilités liées au rôle d’employeur
- Choisir les statuts adaptés aux différents membres de votre équipe
- Rédiger des contrats de travail conformes au cadre juridique
- Appliquer la convention collective de l’enseignement privé indépendant
- Structurer la gestion administrative et la paie au sein de votre établissement
Une équipe éducative solide repose sur des bases juridiques et humaines bien structurées.
Augustin de Courrèges, formateur
Un module concret pour bâtir une école connectée, efficace et ouverte sur son environnement !
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